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[安置交流] 军队转业干部档案该如何整理?

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发表于 2015-9-5 05:59:15 | 显示全部楼层 |阅读模式
档案,是军人军旅生涯的真实写照,也是转业安置工作的唯一依据。借用军转部门某领导的话:“我们不管你在部队的真实情况是咋样的,我们只看档案。”档案在安置工作中的重要作用,由此可见一斑。
确定转业之后,到离队之前,出了做好政策咨询工作外,最重要的工作就是档案的整理工作了。当然,此项工作是由干部部门负责完成,但是,在档案整理期间至移交之前,责任心强的干部干事一般都会知会干部本人,及时核对档案材料情况的。
一般来说,档案的整理及审核,主要包括以下内容:
一、学历受训
(一)第一学历。第一学历指国民教育系列的普通全日制教育的学历。转业安置单位选人时,基本都以“第一学历”为基准,就是说根据第一学历进行选择录用与否。在个别单位,“第一学历”甚至成为提拔干部的依据之一。
(二)最高学历。是指在第一学历基础之上,通过自考、函授、电大、网络教育等其它形式的在职教育所取得的更高层次的学历。承认学历,也有一定的作用,但是效果不够明显。
(三)脱产培训。部队常见的培训形式,也是全日制培训,也有专业,但是没有相应的学历。没有很大的作用,但是可以说明一个资历问题。
小结:
1、以上受训经历,不管是否有学历证书,但是至少要有相应的学历材料,一般包括《学籍管理》和《鉴定》两份材料。
2、在档案整理过程中,不管是有用的还是没用的学历材料,统统放进去,省的到用的时候说没有。
二、入伍入党
(一)入伍材料。战士考军校入伍:需有《应征公民入伍批准书》;青年学生入学入伍:需有《学籍管理登记表》及《参军入伍登记表》;地方大学生毕业入伍:需有《学籍管理登记表》及《地方大学生入伍批准书》。
(二)入党材料。08年以前(好像是这个时间),入党材料含《入党志愿书》(主表)、《入党积极分子培养考察表》(附表一)、《预备党员培养考察表》(附表二);08年以后入党材料含《入党志愿书》(主表)、《预备党员培养考察表》(附表)。
小结:
1、这两个材料非常重要,一般来说不会有很大的问题,但是要切记,不能有任何涂改现象;
2、入党材料里面,需特别注意转正栏是否及时填写,我以前整理档案的时候,政治处主任和营教导员的转正栏目都是空白的。
三、任职晋衔
(一)任职材料。每一次晋升职务等级或者调整工作岗位,都应有相应的《军官任免审批(报告)表》,如果是晋升等级,在最后的审批栏还应注明相应的工资档次晋升情况,如果牵涉军衔同时晋升的,还应在任免权限内注明军衔晋升情况。
(二)晋衔材料。首次授衔由JTJ授予,其余晋升军衔按照任免权限。每一次晋升军衔等级,都应有相应的《军官任免审批(报告)表》。
小结:任职晋衔是军官履历的重要依据,应注意的是每一个审批(报告)表里面的岗位应该按照时间顺序紧密衔接,不能有空当或者越位现象。

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[LV.7]常住居民III

发表于 2015-9-5 06:19:07 | 显示全部楼层
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[LV.2]偶尔看看I

发表于 2015-9-5 06:45:31 | 显示全部楼层
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[LV.2]偶尔看看I

发表于 2015-9-5 07:24:56 | 显示全部楼层
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[LV.7]常住居民III

发表于 2015-12-29 00:52:19 | 显示全部楼层
此新闻由aibing.net爱兵网编辑

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[LV.7]常住居民III

发表于 2016-1-11 01:11:33 | 显示全部楼层
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[LV.7]常住居民III

发表于 2016-1-14 22:43:27 | 显示全部楼层
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