军人做管理，而且做得很好，有什么秘密？首要的就是纪律意识，反映在管理上，就是执行力，遇事讲原则，办事讲效率，也就是要做到雷厉风行、立竿见影。我们无论做什么事情，就怕含含糊糊，制度定了却不严格执行，长此以往，威信扫地，一盘散沙。严格执行制度和遵守纪律最好的样板在哪？无疑是在军队。现在，很多地方政府都在重视和狠抓执行力的建设，在这个方面，我们复转军人具有天然的优势，因为执行力强是大家的优势，是每个军人渗透到骨子里精髓的东西。 第三，团队意识。就是团结、互助，用一首大家都能熟知的军营歌曲来说，“团结就是力量”。军队是个最讲团结协作的地方，很难想象，缺乏密切配合的一支军队会打胜仗。解放战争的时候，国民党军队之所以输给人民解放军，各自为战、自保实力就是其中一个重要原因。 团队意识不只在军队，在任何单位都很重要。我们军转干部，大都能把这种团结协作的精神带到新的工作岗位中。去年，新中国成立60周年，委里进行大合唱比赛，全厅干部克服困难，集中训练，勇创佳绩，取得了比赛第一名的好成绩。这个成绩，与大家的密切配合是分不开的，是办公厅团队意识的一个充分体现。训练过程中，我们邀请来的部队文工团的指挥，那种不计报酬、不怕辛苦、精心教导、认真敬业的精神，相信大家也是有目共睹的。他用自己的行动，向我们展现了一代军人的风采和素质。 总的来说，复转军人政治坚定、作风过硬、注重团结、雷厉风行，不论走到什么岗位上，都能发挥自己的优势，继续做出新的贡献。但是，我们也要看到，新的工作和形势对我们军转干部提出了更高要求。首先，从我委面临的工作形势来看，国际金融危机尚未消散，国内经济结构亟待转型，我委作为国务院综合经济部门，工作任务繁重，面临着更多挑战。办公厅作为委机关的枢纽，这就要求我们的干部必须了解经济形势，把握中心工作，在此基础上，才能更好更有效地处理政务、参谋决策。我们军转干部，要跟上这一要求，发扬传统，主动学习，弥补不足，不负军人本色，更好的完成本职工作。其次，当前中国正处于改革转型期，收入分配、社会保障等关系尚未理顺，民生问题没有彻底解决，这些问题对社会上一些复转军人的生活也产生了不利影响，给社会稳定带来一定隐患。中央一直十分重视复转军人的稳定，做了很多工作。在座各位也是复转军人的一员，但身为国家公务员，要从大局出发，主动维护中央的政策，维护国家的稳定局面。 下面，针对复转军人的特点和办公厅当前工作，我代表支部提三点希望与大家共勉： 一是要继承和发扬军人的优良传统，给办公厅各项工作注入新的活力。前面我总结复转军人的特点，提了三条，只算是个部分侧面的总结，军人的优势和特长，还有很多。大家来到了新的工作岗位上，要发扬传统，再创佳绩，给自己争荣誉，给办公厅工作增光添彩。 办公厅工作，有很多艰辛和付出。各个处室，或者加班值班，或者日复一日，都很辛苦。当然，在我们军转干部看来，这种辛苦都算不得什么。大家要拿出在军队那种吃苦耐劳、敢打硬仗的精神，在各岗位中勇挑重担，冲锋在前，主动承担加班任务，用军人的拼搏精神带动整个办公厅奋发向上的氛围。 |
