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招聘网站上写网申简历指南

2015-8-15 07:30| 发布者: admin| 查看: 6806| 评论: 0

摘要: 简历格式及必备的项目我想大家都了解,但仅有必备项目与内容,对于网申简历,还是不够的,网申简历的特点是便于搜索,因此,与求职者自制的个人简历相比,有些专门的项目是方便搜索与查询的。1、网申简历模板风格简 ...

简历格式及必备的项目我想大家都了解,但仅有必备项目与内容,对于网申简历,还是不够的,网申简历的特点是便于搜索,因此,与求职者自制的个人简历相比,有些专门的项目是方便搜索与查询的。

1、网申简历模板风格

简历是个性的体现,但同样的,看简历的企业与人也各不相同,使用网站统一的简历模板,有呆板的嫌疑,但也是规矩的代表,无论什么样的求职者,都会得到某类人的认可,或某类人的批评,所以,用自己觉得最好的简历风格就行了,不用在意别人怎么说。

2、多写几份不同的网申简历

除非职业规划认准了一个方向,除目标职位外,其他职位一概不考虑,否则,要按自己不同的工作目标,准备几份不同的简历。

例如,有的人工作中,既做过行政,也做过人事,简历写成行政人事在一起的,那么,这个简历应聘行政人事岗位是合适的,但单纯地应聘人事岗位时,招聘官可能会觉得此人的工作经历分散,人力资源专业性未必够,也可能就不给予面试机会。所以,要针对性地准备3份简历,除行政人事写在一起的外,要单独准备一份人事的,一份行政的。

3、可使用网站提供的简历投递方式

这样投递的简历,虽然有千人一面的不足,但不会被当成垃圾邮件清理,且很清楚邮件要应聘的岗位。自己投递简历也可以,但要注意邮件标题与求职信。另外,自己投递简历,一定要把简历内容附在邮件正文中,不要粘贴附件简历。

附件简历,给忙碌的HR增加了工作量,也显得不尊重HR,附件简历一般不会被打开。

4、经常刷新网申简历

简历刷新以后,就能排在同类简历的前面,更容易被人力资源找到。因此,一定要定期刷新简历,据调查,人力资源一般会在上午九点半左右以及下午两点左右查询简历,这个时间段之前刷新简历,会有意想不到的结果。

5、期望待遇

在期望待遇一栏中,一定要填上自己的真实愿望,简历是自我表达的地方,不写真实愿望,找到工作自己也会不满意。但别指望网上能掉馅饼,会找到高薪,通常情况下,略低于岗位平均薪酬要求的简历,更容易得到面试机会。

6、求职状态

网申简历模板中,一般会要求求职者选择求职状态,求职状态一般分几种:

1、我目前处于离职状态,可立即上岗

2、我目前在职,正考虑换个新环境(如有合适的工作机会,到岗时间一个月左右)

3、我对现有工作还算满意,如有更好的工作机会,我也可以考虑(到岗时间另议)等

最好写真实的状况,虽然已离职的求职者,会让那些急于招到适合人选的HR关注,但如果自己无法把握原单位的离职时间,还是不要冒险写成已离职,给自己造成不便。


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