2．政府赔偿
政府给每个遇难矿工增发捐助金1 2万元，使每个遇难矿工的赔偿金达到20万元。
企业合计为214名遇难矿工赔偿1712万元，政府赔偿2568万元。企业和政府赔偿金额总计为4280万元。
3．补充说明
供养亲属抚恤金发放标准：按照工亡职工工资的一定比例发给无劳动能力的直系亲属，标准为：
配偶每月40％，其他直系亲属每人每月30％，孤寡老人或孤儿在此标准的基础上增加10％。
此发放范围仅限于全民、集体和合同制遇难矿工的直系亲属，不包括遇难的41名农民工的直系亲属。
“2·14”矿难遇难的214名矿工中，全民工128人，集体工11人，合同工34人，农民工41人。
30名获救矿工，每人获得救济金6000元。合计由企业支出救济金18万元。
至此，“2．14”矿难善后事宜“尘埃落定”。“2．14”矿难死亡矿工214人，获救矿工30人，直接经济损失4968．9万元。33名事故责任人中，4人移交司法机关处理，29名上至副省长、下至科长以下人员分别受到党纪、政纪相应的严厉处罚
然而，赔偿和处罚换不来214条鲜活的生命，人的生命是任何“经济补偿”都无法衡量、无法直接计算、也无法间接计算的。 214条顶天立地的汉子，214位儿子、丈夫、父亲是失去亲人的家人和亲属心头永久的痛，是世界上任何“补偿”都无法补偿的啊。
四、思考与对策
我国是矿难的高发国家，孙家湾煤矿又是国有重点煤矿。国有重点煤矿发生的特大“2·14”矿难，引发我们颇多的思考。
(一)思考
1、“三令五申”和“接二连三”
为遏止不断上升的矿难事故，国家采取了一系列安全生产或安全监管措施：
2004年1月9日，《国务院关于进一步加强安生产的决定》开始实施；
2004年1月1 3日，《安全生产许可证条例》开始实施；
2004年1月17～18日，全国安全生产工作会议在北京召开．这是新中国成立以来，第一次以国务院名义召开的全国安全生产工作会议；
2004年6月25日，国务院安全生产委员会第二次会议在北京召开；
一年来，国家发布的各类关于安全生产的文件有500多条(次)，可见，国家对安全生产是多么重视。
可是，矿难却是接二连三：
2004年4月30日，山西临汾市梁家河煤矿发生瓦斯爆炸事故,36人死亡；
2004年10月20日，郑州大平煤矿发生特大瓦斯事故，148人遇难,32人受伤；
2004年11月11日，河南平顶山新生煤矿发生瓦斯爆炸事故,33人遇难；
2004年11月28日，陕西省铜川矿务局陈家山煤矿发生特大瓦斯爆炸事故，死亡1 66人；
“三令五申”的严辞训令，“接二连三”的事故频发。2001年，全国发生煤矿事故2384起，死亡6078人；2002年，全国发生煤矿事故3112起，死亡6528人；2003年，全国发生煤矿事故4143起，死亡6424人；2004年，全国发生煤矿事故3853起，死亡6027人。
2004年全世界煤矿事故死亡矿工总数7533人，中国死亡矿工6027人，占世界矿难死亡总数的80％。每百万吨煤死亡率，中国为3．96，是美国的100倍，印度的9倍，俄罗斯的11倍。这说明，不是国家不重视安全．而是，“令和申”本身有缺陷，“令和申”还不够健全、完善，“令和申”不够严厉，没有对事故的制造者产生强大的震慑。
2．特殊行业与管理机制煤炭行业是特殊行业。
与纺织、轻工、机械、电子、化工、食品等行业不同，这些行业的市场化程度很高，通过充分竞争，可以使企业的综合素质得到全面的提高。煤炭行业则不同，煤炭行业的特殊性：煤炭地下开采的特殊性；煤炭作为基础能源产业的特殊性；煤炭产品是资源性产品的特殊性；电煤价格没有放开的特殊性：煤矿企业大多地处偏远山区、远离城市的特殊性；煤矿企业地下作业高危险性的特殊性……，这些特殊性决定了煤炭行业与一般行业的不同，决定了煤炭企业的经营管理与一般企业经营管理的不同，决定了对煤炭行业，应该采取不同于其他行业的管理办法和特殊政策。
可是这些年，煤炭行业不仅没有得到特殊的政策扶持，反而因为电煤价格的长期倒挂，使煤炭行业背上了沉重的包袱。可以说，煤炭企业是带着计划经济的桎梏走向充分竞争的市场经济，背负着全行业扭亏的沉重负担进入2l世纪的。
应该说，煤炭行业的诸多特殊性决定了，煤炭行业不应该是可以完全实行充分市场竞争的行业。相反，应该加大“政府的手”的宏观调控的力度。
可实际上，煤炭行业的管理在弱化：撤消了煤炭部；一些产煤省对煤炭行业的管理也在弱化。全国28个产煤省中，有辽宁、吉林等7个省，煤炭工业管理机构为省政府直接管理；
北京等3个省为发展改革委内设机构；山西、山东等8个省为经贸委管理；湖北、广东等lO个省为经贸委的内设处。
管理机构的不同设置，说明了我国煤炭行业管理的混乱和整体弱化。这种管理体制和运行机制，极不利于我国煤炭行业安全、健康有序的发展。
