今年刚入伍的新兵，是党的十八大胜利召开后的第一批。教育训练好这批新兵，事关部队建设基础、长远发展、安全稳定。武警北京总队结合2013年度新兵特点，着眼培育当代革命军人核心价值观，探索新形势下的带兵育兵之道。

    理想与现实对接

    据调查，今年的新兵90%以上是自愿入伍而非遵从父母意愿，大多数新兵对部队的了解是通过影视作品、网络媒体和亲友介绍获取的，对部队生活很憧憬。特别是练过武术的新兵，当特警的愿望尤为强烈。

    “理想很丰满，现实很骨感。真实的部队生活会使他们产生失落感。”七支队新训大队教导员孙怀轩认为，必须营造拴心留人的环境，才能确保新兵思想稳定。在前期准备中，北京总队各级舍得投入人力物力财力，为新兵精心做好衣食住行各种保障，按照见好第一次面、谈好第一次心、查好第一次铺、洗好第一次澡等“十个第一次”的要求，使新兵有到家的温馨；组织观看总队担负奥运安保等纪实片，激发新兵不辱使命的光荣感。

    个体与集体相融

    大多新兵都是抱着明确的个人目的入伍，希望在部队有所收获。60%的新兵希望留队转改士官，35%的想在部队立功入党，27%的盼望在部队学到一技之长；拥有大专以上学历的，希望能够考学或提干。十三支队新训大队大队长刘成督认为，新兵多样化目标追求，是正常现象，有追求说明有进取心，重点是要引导新兵把实现个人愿望融入推动部队发展之中，使之相互促进。对此，北京总队引导新兵充分认清“参军为什么、警营有什么、当兵干什么”的深刻道理，开展“怎样当兵、如何成才”群众性大讨论，切实将新兵个人追求引导到建设巩固国防和强大军队的“大目标”上来。

    自觉与服从养成

    “来，我们跟将军合个影！”面对首长，新兵们表现大胆，毫不拘束。今年这批新兵个性张扬。对部队严禁使用手机、严禁私自外出、严禁携带钱卡等规定，总要问个为什么，在执行上表现得不够情愿。有的新兵发现班长躲在卫生间吸烟，就质疑“为什么不让我们抽烟，而班长就可以？”八支队新训大队教导员武力强认为，新兵敢于表达个人意愿，是当代青年的一个特点，无可厚非，不能片面认为这是自私自利。为确保新兵民主权利得到尊重和维护，总队注重加强新训单位的风气建设，层层公布纪检监督电话，定期组织新兵座谈问卷，倾听新兵心声，在满足新兵合理需求的同时，引导他们自觉服从管理、严格遵守纪律。

    封闭与丰富共存

    追求新潮时尚，热衷标新立异，是今年新兵的一大特点。他们在网上偷菜、灌水、“织围脖”、玩网游；喜欢流行音乐和街舞，爱看欧美大片和韩剧，对“声动亚洲”、“直通春晚”和“中国好声音”等热播节目津津乐道。十六支队新训大队教导员王彦荣说，时尚与警营并不绝缘。带兵人只有不断更新理念、创新方法，才能有效应对新训中遇到的新情况新问题。对此，总队注意在新训中注入时尚元素，使封闭的新训单位生活丰富多彩。各单位因地制宜建起网络学习室、图书阅览室，配齐文体器材，满足新兵学习娱乐需要；在班排宿舍推广床头文化、水杯文化，开辟笑脸墙、励志墙及涂鸦板，缓解新兵压力；依托局域网开设“新训之窗”，组织新兵上网“冲浪”，撰写微博日志，从而为新兵适应军营生活创造了良好氛围。